Quels types de tests sont effectués lors de la pré-emploi des examens physiques?

Quels types de tests sont effectués lors de la pré-emploi des examens physiques?

Les examens médicaux préalables à l'emploi mesurent votre santé globale. Ces examens médicaux varient par l'employeur, mais ils comprennent généralement un contrôle de vos signes vitaux, le travail de sang et dépistage des drogues. Un examen peut également inclure des tests plus complexes, comme un électrocardiogramme (ECG) sur votre cœur.

Signes vitaux


Un assistant médical ou infirmier réalisation de votre pré-emploi physique permettra de mesurer votre pression artérielle, le pouls, la respiration et la température. Vous serez également pesé et avez votre hauteur enregistrée.

ECG et travail de laboratoire


Un ECG est une procédure non-invasive pour mesurer et diagnostiquer les rythmes cardiaques anormaux. Le travail de laboratoire peut inclure des tests de sang et d'urine. Si votre employeur potentiel est une école ou un hôpital, vous devrez peut-être tester pour l'hépatite B, la rougeole (rougeole) et la rubéole (rougeole allemande).

PPD


Un test dérivé protéique purifié (PPD) est un test de la peau qui détermine si vous avez une réponse immunitaire à la bactérie qui cause la tuberculose. Tuberculine PPD est injecté juste sous la peau. Les tests cutanés sont lus dans les 72 heures, à la recherche d'un durcissement de la peau.

Drug Test


Le dépistage des drogues peut être demandée. L'urine est recueillie dans une tasse scellé inviolable et envoyé à un laboratoire pour analyse.


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